Frank Breckwoldt Hochleistung und Menschlichkeit

Zu den wichtigsten Aufgaben einer Führungskraft gehört es, sich und die Mitarbeiter immer wieder zu Bestleistungen anzuspornen. Ist es doch eindeutig belegt, dass engagierte Mitarbeiter die Unternehmensleistung erheblich steigern.

Die Herausforderung hierbei: Hohe Leistungsziele bei den Mitarbeitern durchzusetzen und gleichzeitig eine einsatz-
freudige und begeisternde Arbeitsatmosphäre zu gestalten.

Frank Breckwoldt ist aktiver Unternehmer und entwickelte mit dem Führungskonzept HOCHLEISTUNG UND MENSCH-
LICHKEIT ein Spitzentraining mit hoher Nachhaltigkeit. Es ist aus einer leistungsorientierten und gleichzeitig motivierenden Führungspraxis heraus entwickelt.

Über 6.000 Führungskräfte profitieren bereits von diesem erfolgreichen Konzept. Dazu gehören große Unternehmen wie
Media Markt, Otto-Versand, Bacardi Deutschland, Rossmann Drogeriemärkte und erfolgreiche mittelständische Unter-
nehmen.

Seit 2009 gehöre ich zum Trainer-Team von Herrn Breckwoldt und schule das Führungskonzept HOCHLEISTUNG UND MENSCHLICHKEIT.

 

Übersicht Training

• 2-Tages-Training in kleiner Gruppe (max. 15 Teilnehmer).

• Das Führungskonzept wird in 35 Einzelpunkte übersichtlich und mit vielen Praxisbeispielen dargestellt.

• Der Teilnehmer bekommt die Möglichkeit sein eigenes Führungsverhalten einzuschätzen und zu reflektieren und kann
   daraus ein für sich individuelles Führungsprofil entwickeln.

• In Einzel- und Gruppenarbeiten, mit anschließender Diskussion der Ergebnisse in der Runde, kann der Teilnehmer sich
   intensiv mit seiner Rolle als Führungskraft auseinandersetzen.

• In einer Abschlussarbeit werden persönliche Ziele und der Zeitraum für deren Umsetzung festgelegt.

• Als Follow-up erfolgt nach ca. 3 Monaten eine Rückmeldung über den Fortschritt der Umsetzung der Ziele.

• Zur Auffrischung und weiteren Vertiefung wird nach 9 - 12 Monaten ein 1-tägiges Training empfohlen.

• Zur Intensivierung wird auch ein Online-Nachhaltigkeitstraining angeboten.